在预测即将发生的商业诉讼时做出明智的决定需要对公司合规性进行全面的内部调查。调查的主要目的有两个:(i)评估公司在诉讼中的防御姿态的脆弱性;以及，(ii)识别潜在的反诉、第三方索赔和/或转移或减轻公司重大法律责任的其他手段。

在这个阶段进行内部调查也有多种辅助目的。例如，它将协助执行诉讼冻结(即通过确定相关数据源)和管理发现的负担。如果公司有任何在诉讼中必须保护的特权记录(几乎肯定是这样的情况)，及早识别这些记录也有助于确保它们得到适当的考虑和保护。

虽然有明确的规则反对仅仅为了给对方增加负担而使用大量的发现请求，但除了简单地收集潜在证据之外，还有其他更好的方法来利用发现过程。在商业诉讼中，战略性地使用发现是成功的关键，在这个阶段，许多官司要么输，要么赢。

公司诉讼当事人可以(也应该)战略性地利用发现双方的机会——作为请求方和被请求方。公司的诉讼律师应该根据他们的具体目标制定他们的披露请求(而不是简单地使用表格请求，通常情况下是这样)。在决定如何回应发现请求时，律师应评估反对和提交合规答复的好处和风险。

当有理由反对时，诉讼律师通常应该反对发现请求，但情况并非总是如此。在某些情况下，积极回应和显示实力可以改变诉讼的态势，为有利的审前解决奠定基础。

除了利用发现程序，公司诉讼当事人及其律师还应该利用其他有利于他们的审前程序。这包括明智地提出战术动议，战略性地处理和解谈判，并逐步塑造审判的格局。

当参与和解谈判或将问题诉诸法庭时，目标不是达成协议或诉诸联邦地区法院，而是继续引导诉讼朝着公司期望的结果发展——不管这个结果是什么。