疫情间一般移民法规的改变
为帮助减缓冠状病毒(COVID-19)的传播,移民局从3月18日开始已经暂停了所有常规的面对面服务到至少6月3日之前,这些服务包括:面谈,指模服务以及info pass等。6月4日移民局重开,服务量会减少以确保社交距离(social distancing)
在3月1日至7月1日之间收到的补件RFE,意向拒绝通知NOID,意向取消通知NOIR,在回复deadline之后给出额外的60天的宽限期。
入境美国前过去14天在中国(不包括香港和澳门)physically待过的,除绿卡持有者和公民以及其直系亲属外不得入境美国。
川普暂时禁止移民行政命令
川普暂时禁止移民行政命令是暂时禁止外国人作为“移民申请人”进入美国,以支持因新冠病毒大流行而失去工作的美国人。有效期为60天,于2020年4月23日东部时间11:59 pm生效,但可以根据需要继续进行。川普引用法典Sections 212(f) 为主要法律依据,Sections 212(f)允许总统禁止他认为对美国有害的移民类别申请人入境。美国境内移民申请人,以及在美等待调整身份或欲将申请调整身份的移民申请人不包括在内;非移民类别签证持有人不包括在内。
- 在宣布生效之日起,不在美国的移民申请人
- 没有在生效日期前有有效的移民签证的移民申请人
- 除了移民签证外,没有正式的旅行证件
- 任何合法的永久居民(绿卡持有人)
- 以医师,护士或其他Healthcare Professionals的身份通过移民签证进入美国,从事旨在抗击COVID-19传播的医学研究,或perform essential work用来恢复或减轻COVID-19疫情影响的人员,由国务院DOS或国土安全部DHL判定
- EB-5移民投资者
- 美国公民的配偶
- 美国公民未满21岁的非美国籍子女
- DOS或DHS确定的进一步推动美国执法目标的人
- 美国军队或其配偶和子女
- DOS或DHS确定的对国家利益有利的人员。潜在地,这可能包括EB-2NIW国家利益豁免接受者
疫情间众所关心的几类签证和应对策略
B1/B2
F1 VISA
OPT期间的F1身份
作为initial OPT员工,一年内可以有90天的失业宽限期
STEM OPT有150天的失业宽限期
失业期间,寻找替代(Replacement):全职,兼职,无薪,远程办公等
如果超过失业宽限期上限,学生会失去有效的F-1身份
H-1B VISA
H-1B员工需要保持雇佣关系,移民局没有出台对H-1B员工疫情期间失业宽限的新规定
雇主不能bench H-1B employees,必须按照LCA上的terms支付雇员
公司暂停营业,可以申请unpaid-leave,仍然视为雇佣关系存在
虽然unemployment benefits不会认为是public charge,建议不要申请
封城后在家工作
如果家庭地址和公司地址在同一个MSA(same metropolitanstatistical area),不需要提交新的LCA和H-1B Amendment。但是需要在家张贴已经提交的LCA Posting Notice,连续10个工作日后交给雇主存档
如果家庭地址和公司地址不在同一个MSA,可以有30天的临时工作时间,不包括周末和公众假期
如果在家工作超过30天,需要提交新的LCA,披露家庭住址,并递交H-1B Amendment申请。
Termination 解雇
职业类非移民签证L-1, E-1/ E-2, O-1
职业类非移民签证延期H-1B, L-1, E-1/E-2, O-1
移民局对逾期申请(Late Filing)没有特殊优惠政策
可以考虑Nunc Pro Tunc Remedies under special situations
在签证到期前提交延期申请,240天自动延期工作许可 (work authorization)
职业类移民签证
境外绿卡持有者
因为疫情原因绿卡持有者在境外已经6个月回不来美国,又没有申请回美证,移民局对境外的绿卡持有者没有特殊优惠政策,所以尽量早日回美
如果超过6个月在一年时间之内入境,与海关移民官解释情况
如果超过一年,在当地美国领馆申请Returining Resident Visa (SB-1)后再入境
如果在境外绿卡过期或丢失,需要在当地美国领馆申请Transportation Letter (I-131A) 后才可以登机
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