公司發紅利 年底前做可節稅

景氣稍為好轉，今年有為數較多的公司行號將發給員工紅利。由於明年稅率預期上升，會計師建議，如果雇主想發紅利，與其等到明年初，不如趁年底前做「聖誕老公公」。

美國運通公司針對員工少於100人的小型企業的問卷，發現比起過去兩年，今年有更多小型企業將提供紅利給員工。

2010年有25%小型企業表示會提供員工紅利，2011年稍為上升，有29%表示會提供員工紅利。今年比例更高，達35%。

營業額逐年上升的濕紙巾公司業者郭健民說，每年年底公司都提供員工紅利，今年也不例外，且從主管到工人人人有分，但每人紅利不同，主要看工作表現。今年員工平均可獲紅利是月薪一半。

網路遊戲公司服務的羅文生，去年則拿到相當於年薪三分之一的紅利，讓他開心。以今年公司業績繼續成長，相信仍會有不錯的紅利，只是公司尚未做出任何宣布。

公司若賺錢，雇主一般都較大方，願意發給員工不錯的紅利，鼓勵員工來年更努力。從事網路零件生意的劉先生說，公司賺錢時，每年從盈利至少提撥20%發給員工做紅利。紅利多寡視員工表現，表現好的員工紅利較多，平均每人超過一個月。近年景氣低迷，紅利也縮水，每名員工頂多發給相當於一周薪水的紅利，聊表心意。

「沒魚，蝦也好。」在科技公司服務的阮先生形容今年可望拿到的紅利。指出景氣低迷前，每年獲得紅利相當於年薪35%。但這一、兩年公司營業額持續下降，紅利只占年薪15%。雖大不如從前，但想到年齡相當的友人，不少被公司裁員，覺得自己已很幸運。

會計師黃世仲說，布希總統任上通過的減稅法案年底都將到期。由於政府預算赤字嚴重，且各種跡象顯示，國會有極高比例通過將所得稅率恢復回布希前較高的稅率，因此若想節稅，收入應該提前在今年底前領取，如此可利用今年較低稅率，達到節稅功效。

資料來源：世界新聞網