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微博中国父母对孩子申请名校的核心价值有误解!
時間:08/13/2019
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中国的父母，太过主导Dominate孩子的一切，把孩子头顶上的一片天，就是属於孩子独特的人格魅力，光芒，优质，亮点，全给遮住了。
妈妈：成绩单什麽时候发？
中国的孩子，在高中生涯，由於父母太过主观意识的主导，爹妈不放手，产生一个千篇一律的状况 - 孩子从大学申请的那一刻开始，就不知道如何Marketing 自己，把自己在大学申请的Package 里面，展现特色Specialty和独特性Uniqueness, 表面上看起来，每一个学生的各项指标都很精彩，GPA,SAT,ACT,AP Classes,课外活动，奥林匹克比赛，课外活动，义工，琴棋书画舞蹈运动，Internship, 各大名校的Summer Camp 等等，应有尽有。实际上,这些项目都不足以展现一个孩子的特色，只是一个孩子的背景Background, 和他们的毕业证书一样,是人人都有的基本配备项目, 而无法展现一个孩子的智慧Intelligence ，和深度Deepness. 所谓的外行看热闹，内行看门道，可以活生生，血淋淋的在大学申请里面见真章。
爸爸：你有博士学位了吗？
孩子：没有，爸爸我才十二岁
爸爸：拿到博士学位再和我説话
如果一个孩子，不能够在大学申请中，写出一篇杰出的论文，展现他的智慧，在面试中，做不到位，展现自己的深度，他想要进入那些私立优质名校的机率是零。
一个在大学申请中，都无法展现智慧和深度的年轻人，大学毕业以後，如何在职场与人竞争，更别说职场生涯能够成功了。这些人，就是强烈的缺乏核心价值Core Value - 写作,表达和领导能力。
那些告哈佛大学的中国父母，他们的孩子，也是属於这些新新人类，只是父母并不了解。
种族歧视，在美国是一个现象Situation， 我们谁也无法改变。However, we have to deal with it.
祝福天下所有的中国父母,早日觉醒和觉悟，在陪伴孩子成长的道路上，把核心价值Core Value, 放在重点培养吧，这是他们长大之後，功成名就的重要人生技能Life Skills !
如果孩子有强大的核心价值,他在职场中,举手投足之间,就会很自然的展现自己的Leadership Manner, 在工作之中,一定很快被公司的高层注意到他的智慧和深度,不需要争取什麽,那些大公司的上层,一定很快就関注到他了. 会发光的宝石,是会有能量和磁场,吸引到人们的注意的!
来源：豪杰训练中心
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