2023最值得注意的员工和雇主法律 | 加州法律 | 徐家鐳勞工法律師事務所

2023最值得注意的员工和雇主法律 | 加州法律 | 徐家鐳勞工法律師事務所 限勞工法 1. 最低薪資 加州最低薪資 $15.5/Hr 1/1/2023 洛杉磯市最低薪資 $16.04/Hr 7/1/2022 最低豁免年薪 $64,480 2. 加州新假期 1) 農曆新年 Lunar New Year 2) 黑奴解放紀念日 Juneteenth 6月19日 3) 亞美尼亞大屠殺念日 Armenian Genocide Remembrance 4/24 3. 加州喪假規定 五名以上員工 工作滿30天 五天不帶薪喪假 不須連續使用 4. 1) 法院規定不准將移民身分在公開法庭作證時公布 2)加州法院必須要有嬰兒哺乳房間供出庭民眾使用 5. CA 停車折現退錢福利 1) 50 名以上員工 2) 雇主租用並提供免費停車(雇主有產權除外) 3) 地區沒達到空汙標準 4) 可申請折現福利 6. 歧視 1)不可歧視對墮胎不同意見的員工 尤其是支持或需要墮胎和避孕的員工 2) 不可歧視員工在非工作時間場合使用大麻 但是還是不准員工持有大麻上班和在大麻影響下工作 7.病假申請擴大範圍到 祖父母 孫子孫女 和 配偶父母 8. Labor Code 432.3 公布職位薪資範圍 必須提供給員工和申請者 upon request, 15 名以上員工公司必須將職位薪資範圍 登陸公布於招聘廣告 9. COVID 2023 1) COVID 受感染員工 雇主有責任在1個工作日通知其他潛在感染者並貼 出通知15天 2023年開始 OUTBREAK 或爆發 不須通知公共衛生部門 2) 禁止報復員工因為緊急情況而拒不上班或離開工作的員工 (在家工作) 包含自然災害 疫症 或犯罪行為 ---------------------- 華人工商CCYP | 徐家鐳勞工法律師事務所 聯系電話：(626) 600-1086 營業時間：MON-FRI(9-6) 詳細地址：801 S. Garfield Ave., 101, Alhambra, CA 91801