育兒稅務優惠

問：我們夫妻兩人都是上班族，平時得花錢請人看顧小孩，請問這類費用能否在報稅時取得稅務優惠？
答：MarketWatch報導，上班族可以善用聯邦政府的托兒抵稅優惠（child-care credit）來減少稅金，且不論家庭收入為何，都有機會取得這項減稅優惠。

這項減稅優惠的目的，是在協助家庭減輕育兒財務負擔。合併報稅的雙薪家庭，或是其中一人在過去一年中有五個月以上的時間為全職學生，就可以申報這項優惠。

育有一名子女的家庭最多可減3000元、育有兩名子女最多可減6000元的稅金。子女年齡必須小於13歲，若在當年年滿13歲，則僅有生日之前的開銷符合抵稅條件。另視子女人數與家庭收入而異，開銷中可用來抵稅的比例介於20%至35%間。

夫妻調整後收入（AGI）低於1萬5000元，可適用35%的最高抵稅比例，隨收入遞增至4萬3000元，抵稅比例亦逐步遞減至20%。收入超過4萬3000元的家庭，一律適用20%的抵稅比例。

調整後收入通常為1040表格第一頁的最後一個欄位，是包括所有課稅收入，並減掉贍養費、IRA提存金額與搬家費用等沖銷項目的金額。

舉例而言，雙薪家庭育有一名不到13歲的孩子，2012年托兒開銷為5000元。因該開銷金額超過規定上限的3000元，所以去年的抵稅額度為3000元的20%，即600元。

另依規定，申報抵稅的托兒開銷金額，不能超過夫妻中收入較低一方的金額。

夫妻中若有一人全職工作，另一人為全職學生，則作為學生的一方即使沒有實質收入，依規定也將在就學期間每月擁有250元的「假設性收入」。若育有兩子，每月則會有500元的假設性收入。

舉例而言，2012年夫妻中有一方全職工作，年收入為7萬5000元，另一方則有九個月為全職學生，兩人共同育有兩名不到13歲的孩子，育兒開銷為1萬元。

依上述規定，當學生的一方在就學九個月期間的假設性收入為4500元（500x9），因該收入少於實際育兒開銷1萬元，僅能依該收入計算抵稅金額為900元（4500x20%）。

資料來源:: 世界新聞網